Kenelle etätyö sopii?

Etätyö yleistyy kovaa vauhtia, kun tämän päivän teknologia mahdollistaa työskentelyn missä tahansa. Minullakin on mahdollisuus tehdä osa työstäni paikasta riippumatta ja tuota mahdollisuutta käytänkin. Omalla kohdalla päivän tai pari viikoittaista etätyöpäivää tehostaa työskentelyä ihan huomattavasti verrattuna siihen, että tekisin saman työn aina toimistolla. Lisäksi se auttaa meidän koko perhettä aikatauluksen helpottamisen vuoksi.

Etätyö. Nainen istuu sohvalla ja kirjoittaa. Pöydällä on tietokone.
Nainen istuu sohvalla ja kirjoittaa. Pöydällä on tietokone. Pöydän alla on kuviollinen matto.

Mutta miksi näin? Oman ja monen muunkin tuttavan kohdalla etätyö saa aikaan erilaisen ”mindsetin” jo ennen työpäivän aloittamista. Kun on jo lähtökohtaisesti alitajunnassa tuleva ”tehopäivä”, saa väkisinkin aikaiseksi enemmän. Nimittäin siinä missä työpaikalla ollessa mittaa työpäivän kestoa tyypillisesti ajallisesti, niin etätyöpäivänä mittaa työpäivän kestoa enemmänkin tehtyjen työtehtävien määrässä. Ja kun ainakin itselläni nälkä kasvaa syödessä, niin rakastan hetkeä kun saan kuitata tehtävälistalta mahdollisimman paljon työtehtäviä tehdyksi.

Toinen seikka mikä boostaa tehokkaaseen etätyöpäivään on se, kun tulee edelleen sellainen hassu fiilis kotona työskentelystä. Siis sellainen ”täällä minä vain kotona olen, mutta en todellakaan laiskottele” -fiilis. Onko teille muille tuttu ilmiö?

Etätyö – hyödyt ja haitat

Alla ensiksi lista etätyöskentelyn hyödyistä. Nämä samat asiat toistuvat niin tutkimuksissa kuin omissa sekä tuttavienkin kokemuksissa:

  • Työskentelyn tehokkuus
  • Ei keskeytyksiä
  • Rauhallisuus
  • Ajanhallinta
  • Mahdollistaa työelämässä kiinnipysymisen jos on esimerkiksi liikunnallisia rajoitteita.
  • Helpottaa muun muassa perheellisten arkea kun aamulla ei tarvitsekaan lähteä työpaikalle. Meillä se on konkretisoitunut niinä aamuina, kun esikoisen koulu alkaa vasta klo 10 jälkeen. Muutama tunti yksin kotona on ekaluokkaiselle pitkä aika, joten vanhempi työskentelemässä kotona helpottaa pienen koululaisen aamua.

Etätyö sisältää tietenkin myös riskejä/haittoja, eikä se sovi kaikille. Minunkin muutama tuttu ei tykkää työskennellä etänä laisinkaan. Yksi heistä kertoo, ettei saa kotona aikaiseksi mitään, kun kaikki kotihommat huhuilee ympärillä. Muutama taas kertoi, ettei halua tuoda töitä kotiin ollenkaan ja sen vuoksi etätyö mahdollisuudesta huolimatta ei tule kuuloonkaan. Etätyöskentelyn riskeiksi ja haitoiksi on listattu muun muassa seuraavia:

  • Huonot työtilat kotona. Yleisin paikka työskentelylle kotona on kyselyiden mukaan keittiön pöytä. Niin myös minulla..
  • Edelliseen liittyen huono ergonomia ja valaistus
  • Riittävän tietosuojan puute
  • Heikot yhteydet
  • Tauotuksen vähäinen määrä ja puuttuminen. Tähän sorrun itsekin melkeinpä aina. Lounaan ja kahvit nautin lähes poikkeuksetta tietokoneen ääressä samalla tehden töitä.
  • Työyhteisön puuttuminen ja sosiaalisen kanssakäymisen vähyys.
  • Riski väärinymmärryksille, kun ei olla kasvokkain.
  • Työajan yli venyvät päivät.

Etätyö on siis mainio keino ottaa itsestä ja omasta työskentelystä tehoja irti, kunhan vain huolehtii hyvään etätyöskentelyyn vaadittavat seikat kuntoon. Etänä työskentelevältä vaaditaan kokemusta ja valmiutta johtaa omaa työtään. Pitää olla itsevarma ja tietää, mitä tekee. Kaikki kontaktit ja tietenkin itse pitää olla tarpeen mukaan normaalisti tavoitettavissa. Pitää myös opetella se itselle sopivin tyyli. Omalla kohdalla juurikin tuollainen maksimissaan parin päivän viikottainen etätyöskentely on ideaali kokonaisuuden kannalta. Etätyöpäivä helpottaa meidän koko perheen arkea ja siten vähentää viikottaista kuormitusta. Samalla saan mielihyvää tehokkaista päivistä. Enempää en etänä kuitenkaan halua tehdä, koska kaipaan myös työkavereitani ympärille. Ja tottakai vanha kunnon FOMO eli fear of missing out nostaa päätään. Meillä kun on niin hyvät jutut töissä 😉

Etätyö. Nainen istuu sohvalla ja kirjoittaa. Pöydällä on tietokone.
Etätyö. Nainen istuu sohvalla ja kirjoittaa. Pöydällä on tietokone.

Kannattaa ottaa selvää omista mahdollisuuksista etätyöhön ja kokeilemalla löytää se itselle sopivin tapa. Olen kyllä todella onnellinen ja kiitollinen etätyön mahdollisuudesta sekä tietenkin työnantajan tuesta siihen.

Onko teillä mahdollisuutta tehdä omaa työtä etänä? Jos on, niin teetkö etäpäiviä ja mitä mieltä olet aiheesta etätyö?

Kaisa-Maria

P.S. Luin jostain hyvän vinkin etätyöpäivän ergonomiaan. Silityslaudan voi ottaa työpöydäksi ja työskennellä seisten rasittamatta selkää huonolla istuma-asennolla. Minulla on tapana tehdä seisten töitä kotona yhden meidän hyllykön äärellä. Se on juuri sopivalla korkeudella siihen hommaan 🙂

2 thoughts on “Kenelle etätyö sopii?

  1. Hui, ootpa tuossa tokassa kuvassa ihan äitisi näköinen. 😍
    Itekin tykkään etätyöpäivistä juurikin noista samoista syistä kuin mitä listasit. Itsellä se ei tosin onnistu kuin noin kerran kuussa mutta nuo päivät onkin sitten aivan huipputehokkaita. 👍

    1. Oon tainnut ennenkin tuosta yhdennäköisyydestä kuulla 😀

      Ja kyllä, moni kokee etäpäivät supertehokkaina työpäivinä. Mahtavaa kun yhä useammalla on siihen mahdollisuus!

Vastaa